Tegevuspõhine kontor

01/ Töötempo aeglustub ja produktiivsus väheneb
ROOM’i uuringust tuleb välja, et 33% töötajatest ütleb, et segajad, lärm ja üldine sensoorne ülekoormus aeglustab nende töötempot. Ettevõte kaotab töötaja kohta 86 minutit päevas vaid heliliste segajate tõttu.

02/ Tööd tuleb teha kontorist eemal
95% inimestest ütleb, et omaette töötamine on nende jaoks oluline. 31% töötajatest peab kontorist eemal tööd tegema, et asjad tehtud saaks.

01/ Rahulolematus töökeskkonnaga
Lausa 13% töötajatest ütleb, et nad on avatud planeeringu tõttu kaalunud töökoha vahetamist.

02/ Väsimus ja stress
Pidevalt mürarikkas keskkonnas viibimine põhjustab väsimust ja stressi, mis omakorda vähendab töötajate keskendumisvõimet ja produktiivsust.  

Tööpäeva jooksul väikeste pauside tegemine aitab suurendada tööefektiivsust ja produktiivsust. Uuringud on näidanud, et kõige parem töörütm on 52 minutit fokusseeritud tööd, millele järgneb 17-minutiline paus.

Töökaaslastega sotsialiseerumine on osa töökäimise kogemusest. Head suhted aitavad kaasa koostööle ja üleüldisele õhustikule kontoris.

Globaalne pandeemia on järsult suurendanud kaugtööd tegevate inimeste arvu ja ekspertide hinnangul jätkub see trend ka olukorra normaliseerudes. Küsitlused näitavad, et inimesed soovivad ka tulevikus vähemalt osalise ajaga kodust tööd teha.

See tähendab, et kontoritesse ei ole vaja enam nii palju statsionaarseid töökohti ja pigem saavad kontorid kokkusaamise kohaks, kus töökaaslastega koos ajurünnakuid teha, üritusi nautida, koostööd teha.