Koolipingist Softrendi – Silveri lugu
Softrendi tootearendusjuht Silver tuli meile tööle oma isa eeskujul. Meie juurde jõudis ta otse koolipingist ning Softrendile on ta pühendanud kogu oma senise karjääri. Silver asus tööle tehases. Tema esimesteks töödeks olid karkassi koostamine ja muud abistavad ülesanded, mis pidid puiduosakonnas tehtud saama. Seal kogus ta teadmisi, kogemusi ja julgust ning astus peagi karjääriredelil järgmise sammu, liitudes polsterdajate meeskonnaga.
Õpipoisist tegijaks
Esimestel päevadel uues rollis oli mõistagi põnev, kuid rinda tuli pista ka viperustega. „Osakond töötas parasjagu suure tellimusega. Mina pidin tegelema tumbadega, mis mulle raskusi valmistasid. Vaatamata püüdlustele ma oodatud tulemuseni ei jõudnud. Järgmisel hommikul märkasin, et üks kogenum kolleeg oli minu töö üle teinud,“ meenutab Silver, kuidas tal tekkisid kõhklused, kas uus amet on ikka konti mööda.
Aga meeskonnakaaslaste toetus hajutas need kiirelt. Kõik teevad alguses vigu ja sellest pole midagi. Võimalus kogenumatelt õppida ja iga päev uusi oskusi omandada andis Silverile arusaama, et just pehmemööbli valdkond on see, millega ta oma karjääri pikemaks ajaks siduda tahab.
Kui Softrendis alustati avaliku ruumi mööbli arendamisega, lubati käed külge panna ka Silveril. Disainer Argo Tamm võimaldas noorel kolleegil oma ideedega panustada ning meeste koostööst sündisid tooted sellistesse legendaarsetesse tooteseeriatesse nagu August ja Meeter. Silveri pühendumust ja initsiatiivikust märkas ka ettevõtte tegevjuht, kes andis mehele harukordse võimaluse – luua päris oma diivaniseeria. Pika katsetamise tulemusel sündis mooduldiivan Don, täna üks koduklientide poolt palavaimalt armastatud mooduldiivaneid.
Mis Silverit kannustab?
Silver tunnistab, et rahuldust pakkuva tööelu võti peitub suuresti arenguvõimalustes, meeskonna toetuses ja usalduses, aga mitte ainult. Tõeliselt innustavalt mõjub ka klientide tagasiside. „See ongi peamine põhjus, miks mulle meeldib Softrendis töötada – ma annan endast tööl 100% ja tunnen, et saan vastu sama palju,“ avaldab ta oma motivatsiooni peamise allika. „Koos ehitame tooteid, meeskonda ja brändi, mis peegeldavad südamega tehtud tööd. Ja see teekond on alles poole peal,“ lisab ta tulevikku vaatavalt.
Silver asus Softrendi tööle 2012. aastal. Ta on töötanud puiduosakonnas, polsterdajana, tootearendajana ja tootmisjuhina. Praegu on ta ametis tootearendusjuhina.
👋 Softrendi meeskonnas leidub nii disainereid, klienditeenindajaid, müügi- ja turundusproffe kui ka teisi spetsialiste. Ootame alati liituma väärt talente, kellega koos tulevikku kujundada.
Huvi korral võta ühendust:
